Nachhaltigkeit Die WSI übernimmt Verantwortung – für die Umwelt und als Arbeitgeber
Verantwortung als Arbeitgeber für unsere Beschäftigten und die Umwelt ist bei uns in der Unternehmenspolitik etabliert. Das Thema Nachhaltigkeit und nachhaltige Entwicklung für unsere Tätigkeiten wird zukünftige Entscheidungen beeinflussen.
Im Rahmen des United Nations Global Compact haben wir uns offiziell zur Einhaltung von 10 Prinzipien in den Bereichen Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umweltschutz und Korruptionsbekämpfung verpflichtet. Hierzu zählen unter anderem die Förderung des Verantwortungsbewusstseins für Umwelt und die Beseitigung von Diskriminierung.
Wir, als bundesweit tätiges Familienunternehmen, sehen soziale Nachhaltigkeit als Ansporn, um unsere Beschäftigten zu schützen. Als attraktiver Arbeitgeber fördern wir unsere Beschäftigten, geben ihnen ein sicheres Arbeitsumfeld und schaffen so einen hohen Ansatz.
Unsere Sicherheitskräfte sensibilisieren wir für den Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz, indem wir sie weiterbilden und so einen dauerhaft hohen Standard zu erreichen. Das große Engagement und die hohe Kompetenz unserer Sicherheitskräfte wird durch ein ausgewähltes Angebot an Aus- und Weiterbildungen über unsere unternehmenseigene Sicherheitsschule gewährleistet. Zudem sensibilisieren wir alle Beschäftigten für gegenseitigen Respekt und Wertschätzung, gepaart mit Gleichbehandlung und keinerlei Duldung von Diskriminierung in jeder Form. Unterschiedliche Sichtweisen, Chance auf Entwicklung und Nutzung verschiedener Potenziale steht bei uns für Diversität.